根據《長江日報》報導，這篇名為「中國勞動力市場中的『美貌經濟學』：身材重要嗎？」的論文，共有3萬多字，日前已經在北京大學中國經濟研究中心主辦的核心期刊《經濟學（季刊）》上刊發。
華中科大管理學院副院長張克中是這篇論文的通訊作者，他指出，論文主要負責人江求川花了將近1年時間才完成。江求川主要研究人口老齡化和收入分配，他之所以做「美貌經濟學」的研究，是因為感到現實中部分企業存在外貌歧視的問題。
▲不少航空公司在應徵空姐時，都會要求身高。上圖為甜心空姐洪筱雯。（示意圖／國泰航空提供）
據報導，整個研究根據中國健康和營養調查數據庫(CHNS)中的城鎮居民收入和體檢數據，以身高、體重這兩個重要的外表特徵為指標，建立數學公式透過多次計算和推導，從而得出了身高、體重的變化對個人薪水收入的具體影響。
期間，對9788位的樣本數據多次篩選，最後用於數據推導計算的只有1300樣本，其中748位男性和552位女性。
研究發現，大陸勞動力市場對女性的外表特徵存在明顯歧視，而不同收入水平上，身高和體重對收入的影響存在差異，身材對中等收入階層女性的收入影響最為明顯。
研究數據顯示，身材「偏胖」的女性月薪要比身材適中的女性低17.1%。女性體重每增加1000克，收入會下降0.4%；身高每增加1公分，工資會提高2.2%。在較低收入階層中，女性身高每增加1公分，會使月工資收入提高1.2%；在中等收入階層中，身高每增加1公分，工資則增加1.4%。
另外，相對於體重適中的女性，「偏胖」的女性就業可能性下降了8%至10%左右；女性體重每增加1000克，就業的可能性下降0.4%。
對於上述結論，業內人士有些懷疑。當然，論文最後也有提到，「本文研究只是初步探討我國勞動力市場中的外表歧視行為，部分問題還有待進一步探討……由於數據的限制，本文的研究還存在一些不足之處……」
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